Để có thẻ lao động Campuchia, bạn cần có visa E campuchia. Giấy phép lao động và thẻ lao động là hai loại giấy tờ quan trọng nhất để một người nước ngoài có thể làm việc tại quốc gia này, đều do Bộ Lao động Campuchia cấp. Từ năm 2025, muốn làm việc hợp pháp thì bạn phải nộp đơn xin giấy phép lao động và thẻ lao động Campuchia chậm nhất là 90 ngày kể từ sau ngày nhập cảnh.
Thẻ lao động Campuchia là gì?
Thẻ Lao động Campuchia (còn gọi là thẻ làm việc) là văn bản bản ghi lại quá trình làm việc của người nước ngoài tại Campuchia. Hiện tại muốn làm việc hợp pháp bắt buộc bạn phải có Thẻ Lao động Campuchia và giấy phép lao động được cấp hàng năm hợp lệ.
Thời hạn hiệu lực của thẻ lao động Campuchia là 1 năm. Trong thực tế có giá trị đến ngày 31 tháng 12 của năm cấp phép.
Hàng năm vào mỗi tháng 3, doanh nghiệp/tổ chức sử dụng lao động ở Campuchia cần phải nộp hồ sơ xin gia hạn thẻ lao động và giấy phép lao động cho nhân viên lao động người nước ngoài trước 31 tháng 3, nếu nộp sau ngày 1 tháng 4 sẽ bị chịu phạt tiền.
Hồ sơ cần thiết làm thẻ lao động
Nếu là nhân viên, chuẩn bị bản scan của các giấy tờ sau:
- Đơn do Bộ nội vụ Campuchia ban hành.
- Bản sao hộ chiếu còn giá trị sử dụng hơn 1 năm.
- Giấy chứng nhận sức khỏe.
- Ba bức ảnh thẻ kích thước 4x6cm.
- Hợp đồng lao động.
Nếu là chủ doanh nghiệp thì chuẩn bị bản scan các tài liệu sau:
- Công văn chấp thuận của Bộ thương mại Campuchia.
- Điều lệ thành lập công ty.
- Tax patent có đóng dấu của công ty.
- Địa chỉ kinh doanh/tổ chức đã đăng ký.
- Chứng nhận thành lập tổ chức, công ty.
- Phê duyệt hạn ngạch lao động người nước ngoài.
Làm thẻ lao động tại Campuchia mất bao lâu?
15-20 ngày làm việc là thời gian tối thiểu cần thiết để Bộ lao động và đào tạo Campuchia (Ministry of Labour and Vocational Training – MLVT) xử lý đơn xin cấp thẻ lao động cho người nước ngoài.
Thẻ lao động được đăng ký trực tuyến qua cổng thông tin https://fwcms.mlvt.gov.kh/ của Bộ Lao động Campuchia MVLT hoặc trực tiếp đến nộp hồ sơ.
Chi phí làm thẻ lao động Campuchia bao nhiêu tiền?
Chi phí làm thẻ lao động Campuchia bao gồm phí nộp theo quy định của Bộ Lao động và các chi phí phát sinh khác người làm hồ sơ cần chi trả. Tổng số tiền cần phải chi trả hàng năm để xin thẻ lao động cho người nước ngoài khoảng từ 200$-400$/người.
Nếu người nước ngoài chưa từng xin gia hạn thẻ lao động sau khi được cấp thẻ lần đầu thì phải nộp thêm số tiền phạt: 80$/năm.
Điều kiện để người nước ngoài được cấp Thẻ Lao động Campuchia
Người nước ngoài phải đang ở Campuchia và phải sở hữu visa công tác Campuchia (loại E) nhập cảnh 1 lần có hiệu lực 30 ngày. Sau đó tiếp tục xin gia hạn visa E thêm 1 tháng, 3 tháng, 6 tháng hoặc tối đa 1 năm. Visa E Campuchia có thời hạn 6 tháng hoặc 12 tháng sẽ được nhập cảnh nhiều lần, còn gọi là visa lưu trú.
Sau đó bạn hoặc doanh nghiệp bảo lãnh của bạn có thể tiến hành xin Thẻ Lao động Campuchia tại Bộ Lao động và Đào tạo MLTV để được làm việc hợp pháp.
Trong trường hợp bạn nhập cảnh bằng visa du lịch (T), khi có lời mời làm việc từ doanh nghiệp, tổ chức ở Campuchia, bạn phải quay lại cửa khẩu để xin visa loại EB một tháng và làm các thủ tục tiếp theo để có visa E nhập cảnh nhiều lần như trên.
Để hiểu thêm về cách xin visa E Campuchia xem trong “Đi Campuchia cần giấy tờ gì?“.
Bên cạnh đó, người xin thẻ lao động Campuchia cần đáp ứng các yếu tố quan trọng:
- Có hộ chiếu cho phép sử dụng trong thời gian cư trú ở Campuchia.
- Phải ở độ tuổi từ 15 tuổi trở lên.
- Tuy nhiên nếu dưới 18 tuổi, người lao động phải có sự đồng ý của cha mẹ hoặc người giám hộ hợp pháp để ký hợp đồng.
- Dưới 18 tuổi không được làm thuê các việc làm ban đêm.
- Có lời mời làm việc từ doanh nghiệp tổ chức hoặc nhà tuyển dụng ở Campuchia, đáp ứng các quy định tuyển dụng lao động người nước ngoài.
- Có giấy phép cư trú Campuchia hợp lệ.
- Đủ sức khỏe cho công việc đảm nhiệm và không mắc bệnh truyền nhiễm.
Tư vấn thị thực và thẻ lao động Campuchia
Thông tin về Thẻ Lao động Campuchia hiện nay lưu ý rằng bạn buộc phải có Thẻ Lao động để được làm việc hợp pháp ở nước này, nhằm tránh các trường hợp bị phạt, bị trục xuất khỏi Campuchia khi bị thanh tra phát hiện không có đủ các giấy tờ.
Để được tư vấn kỹ hơn về Thẻ Lao động Campuchia, visa E Campuchia, giấy phép lao động và thủ tục sang Campuchia bằng đường bộ, hãy liên hệ ngay tới:
- Hotline 24/7: 0917 163 993 – 0904 895 228.
- Email: visa@greencanal.com.
- Điện thoại: 024 3724 5292 – 028 3824 8838.
Ngay lập tức chúng tôi có thể giúp bạn dễ dàng dù bạn ở bất cứ đâu. Bạn sẽ nhận được câu trả lời trực tiếp và phương án giải quyết cho những câu hỏi vướng mắc.
Các chuyên gia của chúng tôi xử lý dịch vụ liên quan giúp bạn có được giấy phép lao động, thẻ lao động và visa E Campuchia thuận tiện bất kỳ lúc nào.
Thông tin Giấy phép lao động Campuchia và thẻ lao động
Giấy phép lao động và thẻ lao động Campuchia là văn bản chấp thuận cho phép người nước ngoài được làm việc hợp pháp tại Campuchia do Bộ Lao động và Đào tạo nghề Campuchia (MLVT) cấp.
Giấy phép lao động có thời hạn 1 năm hoặc vĩnh viễn.
Giấy phép lao động Campuchia và thẻ lao động thực chất là hai giấy tờ khác nhau, tuy nhiên đều được xin cùng lúc và cùng được MLVT cấp. Việc xin giấy phép lao động và thẻ lao động cho người nước ngoài được thực hiện bởi doanh nghiệp, tổ chức sử dụng lao động. Hàng năm đều phải xin gia hạn tại cơ quan chức năng trực tiếp hoặc trực tuyến.
Mỗi năm bạn cần xin cấp mới/gia hạn bằng cách mang hộ chiếu có visa cư trú và thẻ lao động đang sở hữu đến Bộ Lao động và Đào tạo nghề Campuchia xin.
Nếu không có thị thực Campuchia E và thẻ lao động người nước ngoài không được phép làm việc tại Campuchia kể cả chỉ làm việc vài ngày, bạn sẽ bị phạt tiền theo quy định (80$ cho thời gian quá hạn 1 năm).
Yêu cầu đồng thời có thẻ lao động và giấy phép lao động để làm việc tại Campuchia bắt buộc đối với:
- Người nước ngoài có tên trong Tax patent của công ty.
- Người nước ngoài tự kinh doanh.
Với người nước ngoài có tên trong Tax patent là chủ sử dụng lao động nước ngoài thì chỉ cần phải có giấy phép lao động Campuchia.
